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Teamleiter Wärmepumpenbau

M/W/D

Für unseren Geschäftspartner, ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Prozesswärme und innovativer Wärmepumpentechnologien, suchen wir einen Teamleiter Wärmepumpenbau (m/w/d). Sie übernehmen die Führung der Fertigungsabteilung für die Wärmepumpenproduktion, die aktuell im Neuaufbau ist, und gestalten aktiv die technischen und organisatorischen Prozesse mit.

In dieser Schlüsselposition sind Sie für die Produktionsplanung und -steuerung, die Qualitätsdokumentation und die Weiterentwicklung der Fertigungsabläufe verantwortlich. Sie arbeiten eng mit einem dynamischen Team und der Führungsebene zusammen und haben dieMöglichkeit, innerhalb kurzer Zeit fachlich und disziplinarisch weitere Verantwortungsbereiche zu übernehmen.

Stellenprofil

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Katharina Engfer

StellenAuSschreibung

IHRE AUFGABEN – VERANTWORTUNG UND GESTALTUNG
  • Produktionsplanung und Steuerung
    Sie sind verantwortlich für die Produktionsplanung, Steuerung der Fertigungsprozesse und Überwachung der zeitlichen Abläufe bei der Herstellung unserer Wärmepumpen. Ihre Aufgabe ist es, die ersten Anlagen inhouse zu produzieren und dabei effiziente Fertigungsabläufe zu definieren und kontinuierlich zu optimieren.
  • Terminverfolgung und Dokumentation
    Sie setzen Produktionsaufträge im ERP-System um und stellen sicher, dass alle terminlichen Abläufe genau verfolgt und eingehalten werden. Dabei sorgen Sie für die gewährleistungskonforme Dokumentation aller Schritte.
  • Teamführung
    Sie führen das Team im Wärmepumpenbau und entwickeln es weiter. Zu Beginn liegt der Fokus auf der fachlichen Führung von 2 bis 3 Mitarbeitern, mit der Perspektive, die Produktionsleitung zu übernehmen.
  • Optimierung der Fertigungsprozesse
    Sie analysieren bestehende Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und implementieren effiziente Produktionsabläufe, um die Qualität und Effizienz kontinuierlich zu steigern.
  • Schnittstelle zwischen Konstruktion und Fertigung
    Sie koordinieren den Austausch mit der Konstruktion und stellen sicher, dass alle technischen Vorgaben bei der Fertigung eingehalten werden.
  • Einhaltung von Standards
    Sie sorgen für die Einhaltung der Fertigungsstandards, DIN ISO 9001 und führen die Zertifizierungen (z. B. Dichtheitstest, TÜV) durch. Zudem haben Sie die Verantwortung für Qualitätsdokumentationen und stellen sicher, dass die Wärmepumpen allen Sicherheitsstandards entsprechen.
  • Verantwortung für Make-or-Buy-Entscheidungen
    Sie treffen die entscheidenden Entscheidungen bezüglich der Fertigung oder Zukauf von Komponenten und optimieren dadurch die Kostenstruktur.

IHR PROFIL – TECHNISCHES VERSTÄNDNIS UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Maschinenbau, Mechatronik oder Kältetechnik) mit einer weiterführenden Qualifikation als Techniker oder Meister oder einen Bachelor-Abschluss im technischen Bereich.
  • Berufserfahrung im Anlagenbau, idealerweise in der Fertigungssteuerung und Produktionsplanung im Bereich Wärmepumpenbau oder Anlagenbau.
  • Erfahrung in Rohrleitungsbau und Kältetechnik sind von Vorteil.
  • Technisches Verständnis und erste Führungserfahrung – Sie sind in der Lage, sowohl Fertigungsprozesse zu optimieren als auch Teammitglieder fachlich anzuleiten.
  • Erfahrung mit ERP-Systemen zur Produktionsplanung und Steuerung.
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Produkt-Datenmanagement-Systemen (PDM).
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil, insbesondere für die internationale Zusammenarbeit.
  • Kommunikationsstärke und Teamorientierung – Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Umfeld und sind in der Lage, klare Anweisungen zu geben und die Zusammenarbeit zu fördern.
  • Projektmanagement-Erfahrung – Sie haben bereits erfolgreich Projekte koordiniert und sind in der Lage, Meilensteine effizient zu setzen und zu verfolgen.

IHRE VORTEILE
  • Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Übernehmen Sie eine führende Rolle in einem technologisch fortschrittlichen Bereich und gestalten Sie die Fertigungsprozesse und Teamstrukturen aktiv mit.
  • Langfristige Perspektiven: Unser Mandant bietet Ihnen die Möglichkeit, sich fachlich und disziplinarisch weiterzuentwickeln.
  • Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Work-Life-Balance.
  • Karrieremöglichkeiten: Mit einer guten Position in einem wachsenden Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Attraktive Vergütung und Benefits:
    • Leistungsgerechte Vergütung
    • 30 Tage Urlaub und Sonderregelungen für Rosenmontag und Silvester
    • Vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
    • Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
Warum diese Position?
  • Weil Sie die Möglichkeit haben, den Wärmepumpenbau von Anfang an mitzugestalten und in einem innovativen und nachhaltigen Unternehmen eine Schlüsselrolle zu übernehmen.
  • Weil Sie in einem technologisch fortschrittlichen Umfeld arbeiten, das modernste Fertigungstechnologien nutzt und die Produktqualität kontinuierlich optimiert.
  • Weil Sie eine Teamleiterrolle übernehmen und mit neuen Ideen und Innovation die Fertigungseffizienz steigern wollen.

📩 Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das auf technologische Innovation setzt und den Wärmepumpenbau revolutioniert!

Benefits

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Wenn Sie über eine hohe Affinität zur oben genannten Ausschreibung verfügen, senden Sie uns gern Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über das folgende Kontaktformular zu. Bitte übersenden Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich als PDF-Dokument mit einer maximalen Größe von 10 MB. Vielen Dank!

Katharina Engfer, Geschäftsführerin von Engfer Consulting

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